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為進一步增強新任職干部政治意識、大局意識和廉潔意識，全面激發干部擔當履職盡責，3月6日，中原豫資投資控股集團對新任職的14名中層干部開展任前集體廉政談話。集團黨委書記、董事長秦建斌主持會議并開展談話，集團紀檢監察部、人力資源部負責人列席會議。

秦建斌指出，領導干部定期開展崗位交流是上級的要求，也是防范廉政風險的有效手段，有利于干部的成長成才，有利于激發領導干部干事創業的積極性。本次干部交流，是集團黨委經過認真研究、充分醞釀，在多方征求意見的基礎上，作出的重要決定。交流任職干部要轉變角色，盡快熟悉情況，迅速進入工作狀態。

秦建斌要求，一要政治上堅定。忠誠擁護“兩個確立”、堅決做到“兩個維護”，持續深入學習貫徹黨的二十大精神，系統掌握習近平新時代中國特色社會主義思想的核心要義、精神實質、豐富內涵、實踐要求，不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執行力。二要守牢廉政底色。堅持以身作則、以上率下，帶頭建立起規規矩矩的上下級關系、清清爽爽的同事關系、干干凈凈的對外交往關系，不能為人情所困、為關系所擾，堅決防范被不法分子“圍獵”。三要落實好責任。帶頭落實好第一責任人職責，督促班子成員落實好“一崗雙責”，加強對分管領域或分管部門的管理監督，防止小錯拖成大禍。增強法治意識、程序意識，嚴格執行黨組織議事決策規則、“三重一大”決策制度等，確保公權力在制度框架內運行。